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| La Méthode : 7 étapes de sélection |
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Diagnostic des besoins
Définition des profils
Recherche des supports
Gestion des annonces
Sélection des candidats
Entretient individuel
Suivi de l'intégration
| | | L'Evaluation des potenciels |
Examen des candidatures
Entretien avec le consultant
Test de personnalité
Entretiens avec l'entreprise
Et selon les besoins de l'entreprise
Entretien de qualification
Exposé de projet par le candidat
Test de personnalité
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