VOS TEMOIGNAGES

• RENFORCE, c’est avant tout leur réactivité qui m’intéresse : la possibilité de recruter dans un laps de temps très court, des profils bien pointus, sont la preuve de leur investissement. A cela je rajouterais deux points importants que sont la personnalisation de l’acte de recrutement, car j’ai vraiment le sentiment qu’ils s’imprègnent de notre activité et adaptent leurs actions et leur discours au candidat en conséquence, ainsi que la qualité de leur suivi avec notamment le point régulier des candidatures, envoyé tout au long du processus et qui me permet d’être tenu au courant en temps réel de leur action.

  Dominique ALLAIN, Directeur Général – EUROTAXGLASS’S

• Quand je confie une mission à un consultant, j'apprécie qu'il soit impliqué dans notre projet : c'est ce que j'ai trouvé dans l'équipe RENFORCE; dès le début, son engagement fut total et très rapidement j'ai pu apprécier leur compétence que ce soit en recrutement de mon équipe ou dans les conseils apportés pour le développement commercial.
  Très réactifs, simples et directs dans leur communication, j'ai eu ainsi auprès de moi, de véritables partenaires de notre développement.

  Catherine HEINRICH – Directrice Générale-Gérante NICI France (2004-2007) NICI

• Pendant plusieurs années, l'équipe RENFORCE nous a accompagné dans nos programmes de formation pour les managers et les collaborateurs du réseau. La relation a été très profitable à nos équipes de par leur connaissance du terrain et la conception de modules dédiés pour des applications concrètes et opérationnelles. Avec un sens du Client très élevé, une imprégnation forte aux réalités de notre métier, RENFORCE a apporté son regard critique pour faire évoluer et réfléchir l'ensemble des acteurs internes.

  François DIEUL, Directeur de la Formation réseaux FSR RENAULT MINUTE & CARLIFE (2003-2008)

• Les Consultants de RENFORCE se sont investis dans l'Entreprise pour comprendre notre métier un peu spécifique et nos particularités internes. Leur disponibilité, leur écoute, ainsi que leur souplesse d'intervention sont de véritables atouts pour une PME comme nous et nous avons appréciés d'être tenus très régulièrement au courant de l'avancée des sélections pour chacun des recrutements réalisés. Tous ces éléments favorables nous ont permis au final de recevoir des candidats totalement adaptés à notre besoin.

  Alain ANTOINE – Directeur Administratif et Financier (2008-2017 ) – Groupe ECT